อ่านความจริง อ่านเดลินิวส์

พฤหัสบดีที่ 19 กันยายน 2562
พิธีราชาภิเษกรัชกาลที่ 10

อ่านความจริง อ่านเดลินิวส์

พฤหัสบดีที่ 19 กันยายน 2562

"ดาว์พงษ์"เฟ้นคนในนั่งระดับ 10-11 ศธ.

รมว.ศึกษาธิการ เผย 2 รมช.ศึกษาธิการ-ปลัดศธ.ส่งโน๊ตรายชื่อว่าที่ผู้บริหารระดับ 10-11 ของศธ. แทนผู้เกษียณอายุราชการ 8 ตำแหน่งมาแล้ว ย้ำเลือกคนในที่เหมาะสมกับตำแหน่ง ทำงานได้ ลูกน้องไม่ส่ายหน้าหนี พุธที่ 13 กรกฎาคม 2559 เวลา 14.28 น.

วันนี้(13 ก.ค.) พล.อ.ดาว์พงษ์ รัตนสุวรรณ ศึกษาธิการ (ศธ.) เปิดเผยว่า เมื่อเร็ว ๆ นี้ ที่ประชุมคณะรัฐมนตรี (ครม.)มีมติเห็นชอบแต่งตั้งนาย บัณฑิต ทิพากร รองอธิการบดีมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีพระจอมเกล้าธนบุรี (มจธ.)เป็นรองเลขาธิการคณะกรรมการการอุดมศึกษา (กกอ.) เพื่อทดแทนตำแหน่งที่ว่าง ตามที่กระทรวงศึกษาธิการ (ศธ.) เสนอส่วนการจัดทำรายชื่อแต่งตั้งโยกย้ายผู้บริหารระดับสูงของ ศธ. ซึ่งในเดือนตุลาคมนี้จะมีข้าราชการระดับ 11 และ 10 เกษียณอายุราชการ จำนวน 8ตำแหน่ง แบ่งเป็น ระดับ 11 จำนวน 2 ตำแหน่ง คือ ปลัด ศธ. 1 ตำแหน่ง เลขาธิการ กกอ. 1 ตำแหน่ง และ ระดับ 10 จำนวน 6 ตำแหน่ง คือ รองปลัด ศธ. 1 ตำแหน่ง ผู้ตรวจราชการ ศธ.2 ตำแหน่ง รองเลขาธิการคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน (กพฐ.) 1 ตำแหน่ง รองเลขาธิการคณะกรรมการการอาชีวศึกษา (กอศ.) 2 ตำแหน่ง นั้น ในส่วนของระดับ 11 เบื้องต้นตนได้หารือกับ รมช.ศธ.อย่างไม่เป็นทางการแล้ว แต่ตนยังไม่ได้ตัดสินใจ เพราะต้องรอดูรายชื่อที่ รศ.นพ.กำจร ตติยกวี ปลัดศธ. และ น.ส.อาภรณ์ แก่นวงษ์ เลขาธิการ กกอ.ผู้ดำรงตำแหน่งคนปัจจุบันจะเสนอเข้ามาก่อน ส่วนระดับ 10 จะหารือกับ ปลัดศธ. ซึ่งได้มีการเสนอรายชื่อเข้ามาให้พิจารณาแล้วเช่นกัน

“ขณะนี้ รมช.ศธ. และปลัด ศธ.มีการพูดคุยโน๊ตรายชื่อทั้งระดับ 11 และ 10 เข้ามาให้ผมพิจารณาแล้ว แต่ยังไม่ได้ทำเป็นบัญชี โดยการพิจารณาจะดูตามความอาวุโส ความสามารถ และการทำงานร่วมกับคนอื่น ซึ่งนาทีนี้จะไม่พิจารณาคนนอกเลือกจากคนใน ศธ.ก่อน ส่วนจะเลือกแต่งตั้งจากระดับ 10 ขึ้น 11 หรือเป็นการโยกย้ายสลับตำแหน่ง ก็ต้องดูให้เชื่อมโยงกันหมด เช่น ตำแหน่งเลขาธิการคณะกรรมการการอาชีวศึกษา ซึ่งได้ต่ออายุราชการในตำแหน่งเดิม 1 ปีแล้ว ก็ต้องดูว่าจะให้หมุนไปตำแหน่งอื่น หรือ ให้ต่อในตำแหน่งเดิมอีก 1 ปี ”พล.อ.ดาว์พงษ์ กล่าวและว่า ตนฝากการบ้านให้ รมช.ศธ. และ ปลัด ศธ.ไปคัดเลือกคนที่เหมาะสม ซึ่งจะทำงานเก่งหรือไม่เก่งตนไม่ห่วง แต่ต้องทำงานร่มกันได้ รวมทั้งเป็นคนดีและเป็นที่ยอมรับของลูกน้อง ไม่ใช่เข้ามาทำงานแล้วลูกน้องพากันส่ายหน้า ที่สำคัญต้องเป็นผู้ที่มีทัศนคติที่ดีต่อประเทศไทย ซึ่งการทำงานที่ผ่านมาก็ดูออกแล้วว่าใครเป็นอย่างไร.




 

คุณเห็นด้วยกับข่าวนี้หรือไม่

  • เห็นด้วย
    100%
  • ไม่เห็นด้วย
    0%

บอกต่อ : 17