เมื่อวันที่ 21 ส.ค. ที่พรรคประชาธิปัตย์ นายณัฐกานต์ ชูชนะ รองโฆษกพรรคประชาธิปัตย์ แถลงถึงภาพรวมการบริหารราชการแผ่นดินและการแต่งตั้งโยกย้ายข้าราชการ ว่า จากผลการสำรวจของ IFD โพล เมื่อต้นสัปดาห์ที่ผ่านมา จากกลุ่มตัวอย่าง 1,300 คน พบว่า 60% เชื่อว่าการแต่งตั้งโยกย้ายข้าราชการยุครัฐบาล นายอนุทิน ชาญวีรกูล ไม่เป็นไปตามหลักคุณธรรม มีเรื่องการเมือง ระบบอุปถัมภ์ เครือข่ายบ้านใหญ่ และเรื่องเงิน เข้ามาเกี่ยวข้อง ทั้งนี้ แม้การแต่งตั้งข้าราชการระดับสูง เช่น ปลัดกระทรวงที่มีอายุราชการเหลืออีก 8-10 ปี จะทำได้ตามกฎหมาย แต่มุมมองทางสังคมเห็นว่าเป็นการวางรากฐานเพื่อประโยชน์ทางการเมือง และส่งผลกระทบต่อขวัญกำลังใจของข้าราชการคนอื่นที่ต้องเสียโอกาสก้าวหน้าในอาชีพ
รองโฆษกพรรคประชาธิปัตย์ กล่าวว่า ตนได้ติดตามนายชวน หลีกภัย ไปบรรยายให้แก่ข้าราชการสังกัดกระทรวงศึกษาธิการ เมื่อถามความเห็นเรื่องการแต่งตั้งโยกย้ายข้าราชการในปัจจุบัน พบว่าเกือบทั้งห้องแสดงออกชัดเจนว่าไม่เห็นด้วย จึงอยากเตือนสติรัฐบาลว่า การบริหารงานบุคคลภาครัฐ ทั้งตามรัฐธรรมนูญและ พ.ร.บ.ระเบียบข้าราชการพลเรือน บัญญัติไว้ชัดเจนว่าต้องยึดหลักคุณธรรม ศักยภาพ ผลงาน และความประพฤติ โดยไม่อาจนำเหตุผลหรือความเห็นทางการเมืองมาประกอบการพิจารณาได้ ข้าราชการที่ได้รับการแต่งตั้งไปแล้ว จึงมีภาระพิสูจน์ตนเองว่ามิใช่ตัวแทนของพรรคการเมือง หรือมาเพื่อสนองประโยชน์ให้กลุ่มการเมืองใดกลุ่มการเมืองหนึ่ง
“ย้อนกลับไปเมื่อต้นปี นายอนุทินเคยกล่าวในที่ประชุมกระทรวงมหาดไทยว่ารู้สึกอายกับตัวเลขการทุจริตที่สูงขึ้น ในความเป็นจริงท่านไม่ต้องอายและไม่ต้องโทษใคร เพราะท่านเป็นผู้แต่งตั้งคนเหล่านั้นเข้ามาเอง ผลของการไม่เลือกคนดีคนเก่งเข้ามาทำงาน จึงทำให้ปัญหาการทุจริตกระจายตัวไปทุกหย่อมหญ้า ตั้งแต่ระดับชาติจนถึงท้องถิ่น” นายณัฐกานต์ กล่าว
นายณัฐกานต์ กล่าวอีกว่า นอกจากนี้ ในส่วนของสำนักงานพระพุทธศาสนาแห่งชาติ (พศ.) กรณีการสั่งย้ายข้าราชการระดับนักวิชาการจากจังหวัดกาฬสินธุ์ไปยังจังหวัดยะลา หลังจากผู้บริหาร พศ. ลงพื้นที่ตรวจราชการ ซึ่งพื้นที่จังหวัดชายแดนภาคใต้เป็นพื้นที่ที่มีความซับซ้อน การส่งบุคลากรลงไปปฏิบัติหน้าที่ควรคำนึงถึงความรู้ ความสามารถ และความเหมาะสมกับพื้นที่ หากมีการนำบุคลากรที่มีปัญหาไปปฏิบัติหน้าที่ในพื้นที่ที่มีความละเอียดอ่อน ผมเห็นว่าไม่ใช่แนวทางที่ถูกต้อง และรัฐบาลควรตรวจสอบเรื่องนี้ให้ชัดเจน.
