เนี่ยหนาน หญิงสาวชาวจีนวัย 40 ปี ตัดสินใจลาออกจากงานเพื่อมารับหน้าที่ “เป็นลูกสาวแบบเต็มเวลา” โดยมีพ่อแม่ของเธอเป็นผู้จ่ายค่าจ้างให้
ก่อนหน้านั้น เนี่ยหนาน ทำงานอยู่ในสำนักข่าวมาเป็นเวลานานถึง 15 ปี แต่หน้าที่ของเธอมีความเรียกร้องสูง ทำให้เธอรู้สึกกดดันและเครียดมากขึ้นเรื่อยๆ จนเกิดภาวะ “หมดไฟ”
พ่อแม่ของเนี่ยหนานเห็นลูกสาวเครียดมากเช่นนั้น จึงยื่นข้อเสนอให้เธอมากลับมา “เป็นลูกสาวแบบเต็มเวลา” ตั้งแต่ปีที่แล้ว โดยจ่ายค่าจ้างให้เธอเดือนละ 4,000 หยวน (ราว 19,553 บาท)
เนี่ยหนาน ไม่ต้องคิดมาก เธอก็ตัดสินใจลาออกจากงานอย่างรวดเร็ว และกลับมารับหน้าที่ของลูกให้พ่อแม่ เธอบรรยายหน้าที่ของงานใหม่ว่าคือการทำตัวเป็นลูกสาว “แบบมืออาชีพและเต็มเปี่ยมด้วยความรัก”
เนี่ยหนานเริ่มต้นการทำงานในตอนเช้าด้วยการชวนพ่อแม่เต้นรำ จากนั้นเธอก็จะออกไปจ่ายกับข้าว ส่วนในช่วงเย็น เธอจะเป็นคนทำอาหารร่วมกับพ่อของเธอ นอกจากนี้ เธอยังเป็นคนดูแลเรื่องข้าวของเครื่องใช้ไฟฟ้าและอุปกรณ์อิเล็กทรอนิกส์ต่างๆ รวมถึงทำหน้าที่ขับรถให้พ่อแม่และจัดทัวร์ท่องเที่ยวของครอบครัวเป็นประจำทุกเดือน
แม้ว่าในตอนนี้ ชีวิตของเนี่ยหนานในฐานะลูกสาวแบบเต็มเวลา จะเรียกว่าอยู่ในสภาพที่ผ่อนคลายอย่างมาก แต่เธอก็สารภาพว่าตนเองยังคงรู้สึกกดดันว่า “ควรจะหาเงินได้มากกว่านี้” ซึ่งทางพ่อแม่ของเธอเองก็ให้การสนับสนุน โดยกล่าวว่า ถ้าหากเธอสามารถหางานที่น่าพอใจได้ เธอก็สามารถไปเริ่มงานใหม่ได้ทุกเมื่อ แต่ถ้าไม่อยากทำ ก็แค่กลับมาอยู่บ้านและใช้เวลากับพ่อแม่
ขณะนี้กระแสการทำหน้าที่ “เป็นลูกแบบเต็มเวลา” อาจจะยังไม่ได้แพร่หลายมากนัก แต่ก็มีแนวโน้มว่ากำลังได้รับความนิยมมากขึ้นเรื่อยๆ ในหมู่คนรุ่นหนุ่มสาวของประเทศจีน ซึ่งกำลังตกอยู่ในภาวะกดดันของกระแสการทำงานแบบ ‘996’ ซึ่งหมายถึงการทำงานตั้งแต่ 09.00 น. จนถึง 21.00 น. และทำงาน 6 วันต่อสัปดาห์
นอกจากนี้ คนหนุ่มสาวของจีนยังต้องพบสถานการณ์ที่มีการแข่งขันสูงในแวดวงอาชีพอีกด้วย ทำให้คนทำงานรุ่นใหม่เริ่มมองหาตัวเลือกทางอาชีพใหม่ๆ ที่แตกต่างไปจากการทำงานในรูปแบบเดิมๆ ซึ่งนอกจากตัวเลือกการกลับไปเป็นลูกแบบเต็มเวลาแล้ว ยังมีแนวคิดเกี่ยวกับไลฟ์สไตล์แบบใหม่ที่กำลังได้รับความนิยมที่มีตัวย่อว่า ‘FIVE’ หมายถึงการใช้ชีวิตอย่างมีอิสระทางการเงิน (Financially Independent) และรับจ้างทำงานตามที่พอใจ (Voluntarily Employed) เท่านั้น
แหล่งข่าว : nextshark.com
เครดิตภาพ : Pixabay / Sabine van Erp
